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小时工离职提前需要多少天

admin 越城律师 2024年05月29日
小时工离职一般需要提前三十天通知。根据《中华人民共和国劳动合同法》规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。如未提前通知,可能面临违约责任或赔偿用人单位损失。
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小时工离职提前通知的常见处理方式有书面通知和协商一致即时离职。选择书面通知可确保合规性,而协商一致则更灵活,但需双方同意。具体方式应根据实际情况和用人单位规定来确定。
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小时工离职需提前通知。通常做法是提前三十天书面通知用人单位。若用人单位同意,也可协商一致后即时离职。确保离职过程合规,避免纠纷。

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